一个人的14年会有N次选择，几多故事，熙熙攘攘，不变的是他在环保领域坚守的那份初心......
法律、环保，两个似乎风马牛不相及的两个领域，但在他的身上仿佛有着重合的身影。“我希望自己能用法律中严谨、细致的态度，去做好自己现在的环保工作。”
洪诚，给人的第一印象是低调且充满笑容，有着与年龄不相符的成熟。在与他交谈后，细致、严谨是对他的另一种看法。“第一次接受采访，怕出错，就准备了点采访材料。”洪诚笑着拿出了三万字的材料，轻描淡写地说道。
在过去的十四年，洪诚是别人眼中的资深专家，五一劳动奖章、先进个人、优秀党务工作者……这些身份，给洪诚增添了许多光彩。但只有他自己知道，这些荣誉算不上什么，真正重要的是将环保工作做到极致，为环保领域做出自己的贡献。
用法学理念做好环保工作
家庭对洪诚的影响非常深远，30年来，父亲忙碌的身影，洪诚见过很多次，他也早就习惯了，在他看来，父亲对待任何事物都是严谨且细致，这也奠定了他日后择业的就业观。
“父亲三十年如一日地致力于环保事业，他的身影深深地烙印在我的记忆中”，当被问及为何选择环保行业时洪诚说道，“我渴望追随他的脚步，为改善环境贡献自己的力量”。
心中有梦，脚下有路。在大学期间，洪诚拥有工商管理和法学双学士学位背景，通过系统学习工商管理知识，掌握了企业运营管理、市场营销、人力资源管理等多方面知识和技能，培养了对商业运作的洞察力。
谈及法学专业的选择，洪诚以“行侠仗义”四字简约而深刻地进行了概括，表达了自己的初心与愿景。
“自幼怀揣正义之心，一直梦想成为一名律师，通过法学专业的系统学习，也能够精准地进行法律分析与判断。”洪诚表示这一宝贵的法学素养，也为他日后在公司发展中提供了不可或缺的法律支持与保障。
2010年，洪诚大学毕业后开启了创业之路。两段创业经历均聚焦于技术领域，历经四年的摸爬滚打，他逐渐在创业的浪潮中找到了新的方向。在一次次的探索与实践中，洪诚敏锐地洞察到环保行业作为朝阳产业的无限潜力。于是，2012年，他毅然决然地选择加入父亲的公司，紧跟父亲脚步，从基层岗位做起，踏上了践行环保梦想的崭新征程。
不做躺在父辈功劳簿上的人
在洪诚的叙述中，他踏入父亲的企业后，亲身实践于各个岗位之上。“我始终抱着学生的态度，在公司每个岗位不断地学习，坚决不做躺在父辈功劳簿上的人。”洪诚坦言，他在运营部门深耕三年，又在制造工厂磨砺了一年半，每一次工作经验对他来说都是宝贵的。
通过扎根基层的持续学习与自我超越，洪诚不仅赢得了父辈的深切信赖与高度认可，更在2016年迎来了职业生涯的转折点，逐步迈入管理层，拥有了决策的话语权与自己的团队。
他分享了一段参与大型跨区域河流污染治理项目的经历。该项目涉及多个污染源，工程繁琐，推进过程中遇到多重困难。不论是从资金、技术还是人员调配等方面都存在众多问题。
“刚接手项目时，各个问题堆积在一起，根本没给我留时间，每日每夜都在想怎么解决问题。”洪诚表示，首先他通过建立沟通协调机制，组织各个部门共同参与会议，将项目中遇到的所有问题进行汇总和梳理，再把问题分配到具体的责任人身上，制定工期和方案，最终顺利完成了项目。
然而，随着时代的发展，创新成为了又一个不可回避的课题。这时，洪诚作为新一代领导者，与父辈的传统观念产生了碰撞。“父辈们倾向于保守，而我则更加推崇创新，这自然引发了一些分歧。”洪诚坦言。
面对这些矛盾，洪诚选择了用实际行动说话。他提出在小规模工厂进行试验，通过不断地实践来验证创新的正确性，并用实实在在的成果向父辈们证明自己的决策。“结果”成为了最有力的说服工具。
在父辈的悉心指引和洪诚的创新推动下，安徽百帮环保有限公司在环保领域取得了诸多重要突破。公司不仅改进了污水处理技术，还优化了环保设备的结构，实现了功能的高度集成，并成功引入了智能化技术，进一步提升了环保服务的效率和质量。
“我父亲在公司发展中起到纽带作用，他那一代人致力于把事情做到极致。”洪诚表示，他则肩负起了将这些卓越技术推向更广阔市场的重任，“将我们的专业优势转化为强有力的营销手段，让更多人了解和受益于我们的环保技术”。
正是这些历练与积累，为洪诚在环保领域的卓越成就奠定了坚实的基础。目前，他已手握两项污水处理领域的发明专利，这些创新成果在实际项目中得到了成功应用，显著提升了水处理效率。此外，个人和团队还先后获得了“五一劳动奖章”、合肥市“先进集体”“优秀环保项目奖”等荣誉。
员工并非外人而是我们自己人
“员工是公司最宝贵的资产，只有员工得到充分尊重、关怀和发展，他们才会发挥出最大的潜力，为公司创造价值。”
洪诚向我们描述，董事长如同一位慈爱的大家长，扮演着至关重要的管理角色，为员工遮风挡雨。公司有员工生病，董事长都会亲自慰问，报销所有医药费，让员工在一个温暖的环境下开心工作。
而洪诚本人，则在董事长的榜样作用下，进一步将目光投向了员工的个人价值与发展。他鼓励员工提出自己的想法，并设立创新奖励机制，对提出有价值的创新想法和解决方案的员工给予物质和精神奖励。同时，他还根据员工的个人特长和兴趣，为他们提供个性化的培训和晋升机会。
在人才培养领域，洪诚投入了巨大的精力。他向我们介绍，安徽百帮环保有限公司致力于环保技术工艺的研发、污水处理、废弃物处理、环保综合服务、环保设备的开发制造以及生态乡村建设等多个方面。公司始终秉承“品质、科技、实用”的核心理念，为了增强市场竞争力，不断追求创新和突破。
创新与突破的核心在于“人才”，因此洪诚定期举办内部培训，课程涵盖技术知识、管理技能、职业素养等多个方面，不断提升员工的专业素养和综合能力。同时，他还鼓励员工参加外部培训课程、研讨会和学术交流活动，让员工有机会接触到行业的最新动态和前沿技术，开阔视野。
“我们团队的平均工龄在10到15年之间，他们都把公司当成了家。”洪诚自豪地说。
破圈社交局迈出舒适圈
“我非常喜欢去交朋友，喜欢参加社会活动、公益以及法律上的座谈会。”
洪诚除了本职工作以外，还承担着社会上的多项职责。对他而言，走出自己的舒适圈，是成长和进步不可或缺的一环。他深信，通过参与不同领域的社交活动，不仅能有效拓宽人脉资源，更能激发新的思考方式和创意灵感。因此，洪诚经常出席各类跨界交流活动，与来自不同行业的人士深入交流心得，积极寻找合作契机。
此外，洪诚始终将公益事业视为己任。他表示，自己常运用法律知识为老百姓提供帮助，同时也希望让更多不了解法律的人懂得如何维护自身权益。
2004年，洪诚的父亲与前辈们创立了安徽百帮环保有限公司，2012年，洪诚选择与父亲一起，为公司发展添砖加瓦。历经二十年的风雨洗礼，安徽百帮环保有限公司已取得了辉煌的成就。在这段历程中，洪诚扮演了多重关键角色。他不仅是环保理念的传播者，通过走进校园、企业等方式，广泛宣传环保知识和理念；还是环保项目的执行者，从规划、设计到实施、验收，全程参与并确保了项目的顺利进行。此外，他还是政府与企业、科研机构与实际应用之间的桥梁，积极了解政策动态，反馈企业难题，推动科研成果转化为先进的环保技术，并成功应用于各项项目中。
“我所做的事情核心就是为了实现环境保护的目标，运用自己的法律知识，确保公司合法合规运营，推动公司高质量发展。”在传承与创新之间，洪诚找到了自己的平衡点，带领安徽百帮环保有限公司不断前行，为环保事业贡献着自己的力量。
